
As Cinco Perguntas Essenciais Que você sempre deverá fazer sobre sua empresa
A nossa recomendação desta semana é o livro “As Cinco Perguntas Essenciais que você deveria fazer sobre sua empresa”, de Peter Drucker, destinado àqueles leitores que queiram aprender como elaborar e executar um bom plano de negócios Aprenda as poderosas lições de gestão com Peter Drucker e seus colaboradores Jim Collins , Philip Kotler , Jim Kouzes , Judith Rodin e Kasturi Ranga nesta edição deste livro inspirador .Conheça como responder perguntas simples, como exemplo, quem é o seu cliente e o que ele valoriza. E mais, todo o negócio começa com o cliente e preste atenção a ele: a sua única fonte de receita. Sem clientes o negócio desaparece. Saiba também o porquê das Cinco Perguntas Essenciais formuladas por Peter Drucker, o pai da administração moderna.
Postado em 08/06/2021 17:58

Aloisio Sotero é professor de Finanças para Economia Digital, cofundador e professor da BAEX, Escola Internacional de Educação para Executiv
Este livro de Peter Drucker, o pai da administração moderna, em colaboração com Jim Collins considerado um dos maiores especialistas do mundo em gestão de negócios , Philip Kotler “pai do marketing” moderno , Jim Kouzes co-autor, com Barry Posner, do premiado best-seller , o desafio da liderança, Judith Rodin presidente da Rockefeller Foundation, V. Kasturi Rangan professor de marketing da Harvard Business School , é um verdadeiro tratado de como elaborar um bom plano de negócios e como gerir de forma próspera e lucrativa o seu negócio
Saiba responder perguntas simples com respostas diretas
Assim o livro nos ensina a responder perguntas simples, como por exemplo, quem é o seu cliente e o que ele valoriza.Não custa lembrar que todo negócio começa com o cliente , a sua única fonte de receita .
Saiba que os demais itens da gestão de qualquer negócio são fontes de custo e despesas . A primeira e única fonte de receita é seu cliente.Sem clientes os negócios desaparecem,nos ensina Peter Drucker.

Procure perguntar com frequência: “Quem é seu cliente?”, pois os clientes estão em constante mudança. A organização que se dedica a resultados se adaptará e acompanhará sempre essas mudanças.”
Também Philip Kotler, co-autor do livro, nos estimula a compreender quem são nossos clientes ou melhor quem são nossos clientes-alvo. E conclui que nem todos os clientes são iguais .
E o poder dos resultados mensuráveis
Judith Rodin, co-autora do livro, afirma que nenhum plano pode ser considerado completo, nem satisfatório, até produzir resultados mensuráveis e incorporar mecanismos que permitam correções no meio do percurso com base em resultados.
Convém não esquecer também que metas sem um plano é apenas um sonho. E mais ainda , a pergunta é: o que precisamos fazer hoje para alcançar resultados?
E vale a pena lembrar sempre que o plano tem que ser projetado para produzir resultados mensuráveis.
E finalmente quais são as Cinco Perguntas Essenciais que todo gestor deve saber as respostas na ponta da língua.

As 5 perguntas essenciais é um processo de auto-avaliação é um método para avaliar o que você está fazendo, por que está fazendo e o que precisa fazer para melhorar o desempenho de negócio . Aí estão as Cinco Perguntas Essenciais que você deve ter as respostas na ponta da língua!
Mantenha um foco permanente em suas metas!
E não esqueça de encontrar a história nos números de sua empresa . Os números não são pessoas, mas contam histórias das pessoas . Saiba também como usar de forma inteligente os números de seu negócio! Ou melhor, quem são as pessoas que estão por trás dos números .
E por último mas não menos importante a gestão da mudança
Jim Collins, também co-autor do livro, o mago da gestão moderna ,nos lembra que a missão de uma empresa reflete a tensão fundamental entre continuidade e mudança, e como as empresas com facilidade de adaptação à mudança sabem o que não deve ser mudado.
Desejo a todos uma boa leitura na companhia do mestre Peter Drucker !
Quem é Aloisio Sotero é professor e mentor em Finanças .Prof da BAEX Escola Internacional de Educação para Executivos. Conselheiro Editorial do Jornal do Sertão.